20##年XX部门工作总结（黑体,小二号,加粗,
行间距:固定值28）
正文（宋体,四号,行间距:固定值23）
一、部门基本情况（部门工作说明，人员状况等）
二、20##年部门工作重点
三、部门工作目标（任务）及完成情况
1、部门业绩：取得部门业绩及方法分享
2、部门未完成工作：原因分析（主管原因与客观原因）
四、20##年部门工作总结（具体职能完成情况）
五、部门工作建议及公司支持需求
六、部门成本统计，包括人员、物料等（数据统计曲线图）
七、20##年部门工作计划（包括改进措施）
XX部
二○##年X月X日
20##年XX个人述职报告
一、个人基本情况（入职时间、任职岗位等）
二、个人岗位职责
三、个人重点工作目标（KPI指标）
1、个人取得业绩：取得业绩方法经验分享（依据个人岗位职责）
2、个人未完成目标：原因分析（主管原因与客观原因）
四、20##年个人工作总结（具体岗位职责完成情况）
可采用表格、饼状图、柱状图、数据对比，工作量化数据等
五、个人工作建议（包括对部门的建议及对公司的建议，但不包括自己职责应完成部分）
六、20##年部门工作计划（包括改进措施）
工作思路、创新方法、重点工作任务、工作方案、改进措施、个人提升、截止时间等。
XX岗XX人
二○##年X月X日