***公司员工加薪申请表
第二篇：超实用加薪申请书
加薪申请书
敬爱的XX经理：
您好！
随着我们公司的不断发展壮大，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们也产生了深厚的感情，我喜欢公司的企业文化，喜欢公司的工作氛围，喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时，他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助，我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，我希望从下个月起我的月薪是$$$$元+$$$$元绩效考核。
在过去的工作中，无论工作强度多大，我从未向公司提出加薪申请，但是，现在我相信，人只有追求的目标越高，他的才力就发展的越快，才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素质高低、做多做少、做好做坏都还只是基础不变的工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。
从XXXX年X月底入职到公司以来，我在工作岗位上勤勤恳恳的努力，在各种工作压力环境中，依然不离不弃的坚守在本职岗位上，在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样，因为您是我的直接领导，这些您应该非常了解，您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求，并不是“居功自傲”，或者是无“理”要求，从工作上，无论是工作强度、工作责任心与个人技术能力上，我相信自己都足证明自己值得拿这份工资，更希望是对我在公司近X年的努力工作中，获得的价值认可。我相信，只要付出，就会有收获！
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到$$$$元月薪的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。
也请您放心，如果公司不予考虑，只要理由合理，我仍然会像以前一样，用积极的、认
真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的知识和修养要求我应该做到的。
期待您的答复。
此致
敬礼！
XXX敬呈 XXXX年X月XX日