关于开展员工文体活动的通知

时间:2024.3.15

关于开展员工文体活动的方案

为活跃广大员工文化生活,展现我集团员工风采,增强组织的凝聚力和向心力,经研究,拟于清明节前夕开展一系列职工文体活动,现将有关事项通知如下:

一、活动项目

(一)拔河比赛

(二)跳绳比赛

共分8个队:......

二、具体安排

(一)拔河比赛

1、比赛时间:(待定)

2、比赛地点:员工宿舍大院

3、参赛对象:由各分公司、各店、各部门组队参加,每队参赛队员10人(4男6女)、领队1人。

4、比赛规则:

八队采取抽签分区分组淘汰赛。

半决赛


备注 :各大赛区半决赛负者进行比赛决出三四名。

5、奖项设置:设一、二、三、四等奖各一名。

(二)跳绳比赛

1、比赛时间:(待定)

2、比赛地点:打卡间外通道

3、参赛对象:由各分公司、各店、各部门由本单位选拨人员参加(不得聘请本单位以外的人员,一经发现,取消其参赛资格),每参赛队集体跳绳限报10人及领队1人;个人跳绳比赛以个人名义报名。

4、比赛项目:

①、集体跳绳定时3分钟计数(集体跳总数和);②、个人跳绳定时1分钟计数

5、奖项设置:①团体赛设一、二、三、四等奖各一名;②个人跳绳依有效数设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。

三、其他要求:

1、每参赛队于日12:00前上报组队名单、领队名单及个人跳绳比赛参赛名单至办公室。

2、于办公室召开各参赛队领队会;

3、各单位要做好各项准备工作,认真组织。

4、比赛期间公司将进行拍照摄影,请各相关单位予以支持配合。

集团人力中心

20##年3月15日


第二篇:关于员工生活开展文体活动的通知


关于员工生活开展文体活动的通知

为加强企业精神文明建设和思想政治工作,提高全体员工的文明素质和道德水平,营造积极向上、文明和谐的企业文化氛围,促进企业健康、稳健、持续发展,根据领导指示,公司决定,在今后的员工生活中,每月组织一场比赛活动。具体事项如下:

一、 三月组织一次各店员工相互走访学习

1、 组织方法:各店由办公室出具走访的员工名单,各店每批走访

人员安排在5人

2、

3、 走访时间安排由各店办公室协调 金皖西海鲜大酒店→金皖西和谐园大酒店→狮城徽宴楼→徽

宴楼紫檀宫→徽宴楼凯悦店→狮城晓晓店(含5人车程费,合肥往返六安)

4、 安排走访的人员必须将学习内容及心得体会记录,呈至各店办

公室,汇总集团总部

5、

6、活动负责人:

二、四月份组织一次员工体检

1、 体检人员规定为服务人员中年龄较长的及管理人员(或根据各由集团总部评出此次学习中表现优异的员工,并予以一定的奖

店总人员数情况限定各店名额)

2、

报名地点:各店办公室(由各店店长汇总到集团总部)

3、

4、 具体体检时间:四月中旬 费用报销方式:凭票报销(财务部配合监督)

5、定点检查医院:合肥( )、六安( )

6、活动负责人:

三、五月份组织员工演讲、歌咏比赛

1、演讲主题为“快乐生活”,目的在于响应集团领导倡导的提升人生幸福感,享受给予的快乐,主动慈善,内部慈善

2、报名地点:各店办公室

3、比赛时间:5月20日

4、比赛规定:各店不得少于8个节目(含演讲、歌咏)

5、比赛细则:由集团此次活动负责人从各店给出的8个节目中筛选出前5名参加比赛,并进行比赛结果的评优(含比赛评优细则说明)

6、此次活动希望工程部门及信息部予以支持,

7、活动负责人:

四、九月组织各店全体员工秋季运动会

比赛方案

1、活动项目:跑步:100m、400m、1000m

拔河:20人一组

篮球、足球、乒乓球:由各店组织一支代表对,每对

限报10人(含领队、队长),比赛采取

单淘汰制,取前三名

2、活动负责人:

组织机构:1、单次活动的指定负责人,负责动员各店并做好组织工

作,与活动所需的配合部门协调,

2、分设:

领导组:

组织联络组:

文件资料组:

演讲评审组:

后勤服务组:

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